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CONTPAQi® Nóminas liberación versión 15.3.3

CONTPAQi® Nóminas liberación versión 15.3.3

Ajustes por Salario Mínimo y Vacaciones 2023, cesantía y Vejez homologado a SUA y otros



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Febrero 08, 2023 | 09:00 am

La versión de CONTPAQi® Nóminas 15.3.3 está disponible para descarga e instalación desde el día 07 de Febrero 2023, las mejoras incorporadas son variadas, aquí te dejo un resumen:

 

Cuota patronal de Cesantía y Vejez

El pasado 24 de Enero publicamos en nuestras redes sociales la existente incertidumbre que existía en este cálculo, para ciertos salarios base de cotización y la forma en que CONTPAQi lo resolvería, dicha resolución se liberó en esta versión.

A partir de esta versión de CONTPAQi® Nóminas, el cálculo del IMSS para el rubro Cesantía y Vejez, cuota patronal se homologa al cálculo que se realiza en SUA, en la versión 3.6.3.

Aunque dicha versión de SUA no muestra una tabla explicita dentro de sus opciones, al realizar simulaciones de distintos escenarios se identifican los siguientes casos y su porcentaje para el cálculo:

  1. Empleados con SBC igual al salario mínimo que trabajan semana reducida 3.150%
  2. Empleados que ganan un salario mínimo al día y trabajan semana completa, se ubican en el renglón correspondiente con su SBC.
  3. Se toma en cuenta solamente el límite inferior, de tal manera que cuando hay huecos entre renglones, el importe que no se localiza en ningún renglón considera el porcentaje del primero de ellos.

 

Tope del 20% de Infonavit en empleados que ganan el salario mínimo

A partir de esta versión, el cálculo de la amortización de Infonavit para empleados que ganen igual o menos que el salario mínimo de su zona, el cálculo se topa correctamente hasta el 20% del SBC del empleado, conforme a los lineamientos del Infonavit.

 

Concepto 45. I.S.R. (Mes) a empleados que ganan el salario mínimo

A partir de esta versión, al ingresar al sistema se actualiza la fórmula de ISR para que se redondee a 2 decimales los cálculos de comparación de salario mínimo.

Anteriormente, a los empleados que ganaban el salario mínimo se calculaba el concepto 45. I.S.R. (Mes) únicamente cuando el tipo de periodo tenía fracción de días.

 

Cálculo del ISR cuando el empleado gana arriba del salario mínimo y tiene faltas o retardos

En la versión 15.3.1 cuando un empleado percibe un salario por encima del mínimo y no tiene faltas, el sistema retiene el ISR, Si el empleado tuviera faltas, el sistema no le retiene ISR porque el salario es menor al mínimo.

En esta versión de CONTPAQi Nóminas se actualizaron las fórmulas de ISR para poder realizar el cálculo de los empleados en este escenario, y de acuerdo a lo que se tenga configurado en la pantalla "Tablas ISR vigentes - Configuración de cálculo de impuesto" se le retiene o no el ISR.

 

Simulación de IMSS

A partir de esta versión, al ejecutar la Simulación de IMSS dentro del sobre-recibo, en el tooltip del rubro de Cesantía edad vejez % empresa, se indica cuál es el criterio que se está tomando en la fórmula vOpcionSalarioCesantía para determinar si el empleado tiene el salario mínimo.

 

Función VTipoPrestacionDiasVacaciones()

La función VTipoPrestacionDiasVacaciones() retorna los valores de la tabla que corresponda a la fecha fin del periodo vigente. Anteriormente tomaba los valores anteriores de la tabla de prestaciones del 01/01/1970.

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Corrección error Falta el elemento Horas Extra

Anteriormente, al realizar el proceso de timbrado se mostraba el error "Falta el elemento Horas Extra"

A partir de esta versión, se valida que cuando haya alguna modificación de salario hecha en un periodo anterior cuya fecha cae en el periodo que se requiere timbrar, y si se tienen horas extras registradas antes de esa modificación de salario, el recibo puede timbrarse de manera correcta.

 

Baja y Reingreso con cambio de tipo de periodo

A partir de esta versión, cuando el sistema detecte que se tenga un movimiento de baja y otro movimiento de reingreso, y posterior a esto haya un cambio de tipo de periodo para el empleado, los movimientos de baja ahora se mostrarán sin necesidad de autorizar el tipo de periodo donde se efectuó el movimiento.

 

Otras mejoras y correcciones

  • En el proceso de importar el catálogo de empleados
  • En el reporte Anexo AF02 ISN Sinaloa
  • En el reporte Resumen de percepciones, deducciones y obligaciones
  • Al generar el cfg BBVA232

 

CONTPAQi® Herramientas Complementarias 8.0.2

Esta versión viene con componentes 8.0.2 que contiene novedades y mejoras relacionadas a:

  • Actualización de catálogos SAT c_ClaveProdServ, c_FraccionArancelaria, c_ObjetoImp
  • Nuevas etiquetas para Carta Porte
  • Nuevas etiquetas para complementos
  • El nuevo campo DR Equivalencia en el Visor de Documentos Digitales
  • Eliminación del error "2.8 El sello del comprobante es válido para el certificado reportado" al intentar cargar documentos XML de retenciones en el ADD de tu empresa
  • Ya se muestra el dato de la etiqueta NUMEROSSERIE_cNumeroPedimento al visualizar la vista preliminar

 

Puedes consultar todos los detalles de cada punto, ejemplos y pantallas en la carta técnica desde aquí.

Te recomiendo ampliamente realizar la actualización de tu sistema.

 

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